李在镕晋升三星副会长 称将“加大经营步伐”

12月6日，韩国经济导向《东亚日报》发表了题为《三星李在镕晋升为副会长，会加大经营的全体步伐》的文章称，

李在镕

李在镕将晋升为三星电子副会长，会扩大经营步伐。三星生命社长朴根熙也晋升为副会长。三星电子副社长李敦洙、洪元杓和三星未来战略性副社长林大起、李仁荣等7名晋升为社长。
三星集团5日发表了2名晋升为副会长、7名晋升为社长、8名晋升为副专务等共17名规模的2013年社长团人士内定者。这推翻了三星集团将会进行保守人事安排的预测，被分析为是大幅度的世代更替人事安排。

○经营继承也会加速？

受到关注的三星电子会长李健熙的儿子李在镕社长晋升为副会长。他在2001年作为经营企划组副常务进入了三星电子，接受了经营教育。2003年成为三星电子经营企划组常务的李副会长内定者在2007年晋升为专务，负责了最高运营负责人（COO）职务，2010年晋升为了社长。

在这个时候，他没有站在前面，而是选在在侧面支援集团的经营。但是去年以参加苹果创始人乔布斯的葬礼为开始，领衔指挥了与苹果的专利诉讼等，开始站在经营前线。今年他还与包括中国总书记习近平在内的中国新领导层会面，扩大了对外活动的幅度。

三星集团对李副会长内定者表示：“在全球竞争公司遭受经营困难的环境下，在最前线支援了三星电子的全体经营，对于创下建立以来最大经营成果作出了贡献”，“会在现场更有力地支援三星电子的全体事业。”

三星电子在今年取得最高成果的过程中李副会长内定者起到了很大的作用，但是因为大选之际，提倡经济民主化的政治圈开始加强“打击大企业”，因此集团内外的很多人预测称他的晋升会推迟到明年。但是三星集团方面在上个月30日举行李健熙会长就任25周年纪念仪式后认为舆论比预想的好，最终决定了进行晋升。

财经界有评价称，本次人事安排中李会副会内定者的最亲信人士们被安排到了要职，“李在镕体制”变得更加巩固。三星电子DMC（成品）部门社长尹洙华转移到了第一毛织社长、三星未来战略室社长李相勋负责了三星电子成品部门经营支援室长。

会长一家人中被认为最有可能晋升社长的第一毛织副社长李瑞贤没有被包括到晋升对象当中。

○更替了5个系列公司的代表

通过本次人事安排，三星克宁精密素材、三星显示屏、三星资产运用、三星重工业、第一企划等第5个系列公司的代表理事被更替。

三星电子综合技术院社长金基南负责了三星显示屏的代表。随之，兼任三星电子DS(部件)部门负责人和三星显示屏代表，工作过重的权武铉副会长将能减去负担。

三星克宁精密素材副社长将晋升社长，担任三星克宁的代表。三星重工业副社长朴大荣也晋升为社长，负责三星重工业的代表。三星生命副社长因龙岩也晋升为社长，担任三星资产运营的代表。三星未来战略室的副社长林大起也晋升社长，负责第一企划代表理事。

三星未来战略室的李仁龙副社长也晋升为了社长。在三星显示屏担任OLED（有机发光二极管）事业部长的赵秀仁社长将职务转移到了三星电子新工程事业—三星电子医疗器械事业部长。

三星电子副社长李顿洙晋升社长，负责三星电子无限事业部战略营销。他是负责智能手机、家电产品的海外营销的“营销通”，让三星电子智能手机成为世界第一的功劳得到了认可。这是三星电子首次让社长担任将这一职务。三星电子副社长洪元杓也晋升社长，将就任为三星电子媒体技术中心负责人。